企業(yè)文化打分--鵬達(dá)銷售部-12月
1.
被評(píng)價(jià)人姓名
2.
使命-讓汽車生活變得簡(jiǎn)單（滿分1分）
0.6
0.7
0.8
0.9
1
3. 愿景-1??做本地客戶好評(píng)的汽車生活平臺(tái)（滿分5分）
1
2
3
4
5（滿分）
0
4. 愿景-2??傳播創(chuàng)業(yè)文化，孵化企業(yè)人才（滿分5分
1
2
3
4
5（滿分）
0
5. 價(jià)值觀-1.精進(jìn)（滿分5分）
1分（今日事今日畢，完成客戶的事務(wù)，上級(jí)的任務(wù)，同事的互助）
2分（工作沒(méi)有新鮮事，提升最小的細(xì)節(jié)，認(rèn)真對(duì)待，不斷進(jìn)步）
3分（每天認(rèn)真的總結(jié)、檢討、分享，具有自我提升的高熱情）
4分（每天口號(hào)響亮、精氣神充足、具有良好的心理素質(zhì)和精神面貌）
5分（有長(zhǎng)期的目標(biāo)，有強(qiáng)烈的渴望，有詳細(xì)的計(jì)劃，一步步在實(shí)現(xiàn)）
0分
6. 價(jià)值觀--2.信任（滿分5分）
1分（說(shuō)話不夸張，不主觀，實(shí)事求是，言而有信，真實(shí)不裝，敢于正視自己的不足）
2分（對(duì)客戶和同事不推脫、不官僚，有原則、有擔(dān)當(dāng)，說(shuō)到做到，成為一個(gè)可靠的人）
3分（認(rèn)可感恩客戶的力量，具有真誠(chéng)和耐心，樂(lè)于傾聽(tīng)，善于理解，與客戶高度親密，業(yè)績(jī)不是第一重要，與業(yè)績(jī)無(wú)關(guān)的事情愿意付出幫助。）
4分（對(duì)同事和上級(jí)不顧忌、拋面子，真誠(chéng)的裸心交往，敢于建議同事和上級(jí)的不足，以嚴(yán)守使命為原則，以拿到成果為首任）
5分（先顧家庭，關(guān)愛(ài)客戶；后助同仁，公私分明；自我中心最小，自我得失最后）
0分
7. 價(jià)值觀--3.創(chuàng)新（滿分5分）
1分（經(jīng)常與同事討論工作心得，積極向上級(jí)提出創(chuàng)新方案或思路）
2分（對(duì)工作有幫助的新鮮事物，不抗拒，不懶惰，有好奇心，愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步，具有自己的思路）
3分（從細(xì)節(jié)入手，提升工作的效率，改良工作的方法，優(yōu)化工作的流程）
4分（預(yù)防或分析小損失和大危機(jī)，積極負(fù)責(zé)或提出自己的建議，改善或避免損失和危機(jī)的發(fā)生）
5分（參與或組織公司工作改革，幫助公司業(yè)績(jī)突破性提高）
0分
8. 價(jià)值觀--4.責(zé)任（滿分5分）
1分（自力更生，經(jīng)濟(jì)上獨(dú)立；自行擔(dān)當(dāng)，工作上盡責(zé)；自己的事情自己負(fù)責(zé)）
2分（做國(guó)家遵紀(jì)守法的好公民，做企業(yè)遵守制度的好員工）
3分（時(shí)刻維護(hù)企業(yè)形象，個(gè)人與企業(yè)一榮俱榮，一損俱損）
4分（為團(tuán)隊(duì)的和諧盡心盡力，為企業(yè)的使命盡心盡責(zé)）
5分（愿意承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任，具有良好的大愛(ài)素養(yǎng)）
0分
9. 價(jià)值觀--5.成就（滿分5分）
1分（吃苦耐勞，以勤補(bǔ)拙，持續(xù)增加自己的收入）
2分（不自私，不摳門，看輕錢財(cái)人緣好，真誠(chéng)待友受助多）
3分（不藏私，不保留，分享技能經(jīng)驗(yàn)，無(wú)私助人進(jìn)步）
4分（學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化，踐行弟子規(guī)，增強(qiáng)品德底蘊(yùn)，做到德財(cái)配位）
5分（一心為公，做“利他”精神的品德榜樣）
0分
10. 價(jià)值觀--6.幸福（滿分5分）
1分（每日鍛煉身體30分鐘，避免不良生活習(xí)慣）
2分（經(jīng)常做好人好事，讓自己快樂(lè)）
3分（減少物質(zhì)，財(cái)富自由；品德高尚，被人尊重）
4分（沒(méi)有感性的煩惱，心靈平靜安寧。
5分（樂(lè)觀面對(duì)，活在當(dāng)下，享快樂(lè)每一秒，無(wú)遺憾每一天）
0分
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